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    <title>Meu blog pessoal</title>
    <description>Um blog sobre pessoas e tecnologia</description>
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    <pubDate>Thu, 12 Mar 2026 17:04:53 +0000</pubDate>
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        <title>O futuro do Engineering Manager na era da IA</title>
        <description>&lt;p&gt;No último post, falei sobre como a IA está tornando o trabalho de desenvolvimento mais intenso — mais tempo pensando, menos tempo codando. Mas e quem gerencia esses desenvolvedores? Se o dia a dia do dev mudou tanto, o que acontece com o papel do Engineering Manager?&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Essa pergunta me persegue faz um tempo. Sou EM há anos, lidero times no Nubank, e não tenho mais certeza de que o playbook que aprendi ainda serve.&lt;/p&gt; &lt;h2 id=&quot;quando-os-devs-entregam-2x-ou-3x-mais-o-que-sobra-para-o-em-fazer&quot;&gt;Quando os devs entregam 2x ou 3x mais, o que sobra para o EM fazer?&lt;/h2&gt; &lt;p&gt;A promessa da IA era clara: devs mais produtivos....</description>
        <pubDate>Mon, 09 Mar 2026 14:00:00 +0000</pubDate>
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        <title>O paradoxo da produtividade com IA</title>
        <description>&lt;p&gt;Faz um tempo que venho refletindo sobre como meu dia a dia como desenvolvedor mudou com a chegada das ferramentas de IA. No início, a promessa era clara: mais produtividade, menos trabalho repetitivo, entregas mais rápidas. E sim, tudo isso aconteceu. Mas algo inesperado também aconteceu: estou mais cansado.&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Parece contraditório, não? Ferramentas que deveriam facilitar nossa vida estão nos deixando mais exaustos. Deixa eu explicar o porquê.&lt;/p&gt; &lt;h2 id=&quot;o-que-mudou-na-rotina-de-um-dev&quot;&gt;O que mudou na rotina de um dev&lt;/h2&gt; &lt;p&gt;Antes da IA, meu dia era mais ou menos assim: passava a maior parte do tempo escrevendo código. Aquele momento de colocar o...</description>
        <pubDate>Mon, 09 Mar 2026 10:00:00 +0000</pubDate>
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        <title>Avalie sua empresa</title>
        <description>&lt;p&gt;Faz tempo que não posto, mudei de emprego como disse no último post e isso gerou uma certa turbulência na minha vida, aprender sobre a nova empresa, conhecer novas pessoas, algo que é bem cansativo e acabou me consumindo bastante energia(não meu tempo, pois tenho um ritmo de trabalho saudável e a empresa valoriza muito isso).&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Pois bem, está chegando meio do ano, hora da famosa “avaliação de performance”, o momento que temos para refletir sobre o que fizemos, o que conquistamos e sermos avaliados por isso, e se a avaliação for ao contrário também?&lt;/p&gt; &lt;h2 id=&quot;a-performance-da-sua-empresa&quot;&gt;A performance da sua...</description>
        <pubDate>Thu, 14 May 2020 08:50:51 +0000</pubDate>
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        <title>Mudança de emprego</title>
        <description>&lt;p&gt;Mudança de emprego sempre é algo complicado, existe dúvida, excitação, ansiedade, enfim, uma verdadeira mistura de sentimentos, passei por tudo isso na minha recente transição de emprego.&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Tomar essa decisão não tende a ser algo simples, a ideia desse post é mostrar o meu processo de decisão e quem sabe isso possa ajudar você a tomar a sua decisão.&lt;/p&gt; &lt;h2 id=&quot;motivação&quot;&gt;Motivação&lt;/h2&gt; &lt;p&gt;Este emprego me motiva? Se sim, quanto? Existe perspectiva de mudança que irá afetar minha motivação positiva ou negativamente?&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Essas perguntas só podem ser respondias por você, pare, reflita, se possível anote as suas respostas, pois com certeza, uma...</description>
        <pubDate>Mon, 02 Sep 2019 15:24:42 +0000</pubDate>
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        <title>Como foi a QCon</title>
        <description>&lt;p&gt;Muitas pessoas vieram me perguntar como foi a QConSP 2019 e acredito que se houve tanto interesse de pessoas próximas em saber como foi o evento, mais pessoas poderiam se interessar na minha perspectiva do evento, eis que surge a ideia de escrever este texto que você está lendo.&lt;/p&gt; &lt;h2 id=&quot;o-espaço-e-amenities&quot;&gt;O espaço e amenities&lt;/h2&gt; &lt;p&gt;O evento aconteceu no centro de convenções Frei Caneca, dentro do Shopping Frei Caneca, isso por si só, já é um grande ponto positivo, além do centro de convenções ter um ótimo ambiente, grande, com ar condicionado que realmente atendeu bem o evento, ficar dentro de...</description>
        <pubDate>Tue, 14 May 2019 08:05:49 +0000</pubDate>
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        <title>O Gestor Eficaz, o que aprendi - Parte 2</title>
        <description>&lt;p&gt;Após duas semanas, volto para concluir este post/resumo do livro Gestor Eficaz, você pode conferir a primeira parte &lt;a href=&quot;https://caio.dev/gestor-eficaz/&quot;&gt;aqui&lt;/a&gt;&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Vamos continuar nosso post:&lt;/p&gt; &lt;h2 id=&quot;gestores-eficazes-tem-relações-eficazes&quot;&gt;Gestores eficazes tem relações eficazes&lt;/h2&gt; &lt;p&gt;Existem quatro focos de relações eficazes:&lt;/p&gt; &lt;ol&gt; &lt;li&gt; &lt;p&gt;Ouvem a todos e principalmente os subordinados.&lt;/p&gt; &lt;/li&gt; &lt;li&gt; &lt;p&gt;Trabalham em equipe, de acordo com a lógica da situação e sabem quem na organização devem usar para que o resultado do trabalho seja eficaz.&lt;/p&gt; &lt;/li&gt; &lt;li&gt; &lt;p&gt;Foco em autodesenvolvimento, sabem quais conhecimentos e habilidades precisam ser evoluidas para melhorar seus resultados&lt;/p&gt; &lt;/li&gt; &lt;li&gt; &lt;p&gt;Estimular subordinados e superiores a se melhorarem.&lt;/p&gt; &lt;/li&gt; &lt;/ol&gt;...</description>
        <pubDate>Sat, 30 Mar 2019 10:19:18 +0000</pubDate>
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        <title>O Gestor Eficaz, o que aprendi - Parte 1</title>
        <description>&lt;p&gt;Recentemente li um livro muito interessante, o livro se chama “O Gestor Eficaz”, em inglês ele é chamado “The Effective Executive”, este livro foi publicado por um dos gurus da gestão, Peter Drucker.&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Uma curiosidade é que este livro foi publicado em 1966 e ainda sim, ele se mantém atualizado.&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Peter Drucker escreveu mais de trinta livros, deu aula em várias.&lt;/p&gt; &lt;p&gt;O foco deste livro é ensinar o por quê precisamos ser eficazes e como podemos atingir tal status.&lt;/p&gt; &lt;h2 id=&quot;por-que-eficácia&quot;&gt;Por que eficácia?&lt;/h2&gt; &lt;p&gt;Peter nos diz que ser eficaz é a principal característica de um gestor, pois por mais criativo...</description>
        <pubDate>Sat, 16 Mar 2019 19:55:24 +0000</pubDate>
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        <title>Feitas para durar - parte 2</title>
        <description>&lt;p&gt;Dando continuidade no post anterior, vou continuar com os mitos que são desmascarados neste livro.&lt;/p&gt; &lt;h2 id=&quot;mito-6-empresas-visionárias-sempre-possuem-planos-brilhantes-extremamente-bem-detalhados&quot;&gt;Mito 6: Empresas visionárias sempre possuem planos brilhantes, extremamente bem detalhados&lt;/h2&gt; &lt;p&gt;No geral, estas empresa apostavam mais na experimentação do que em planos super detalhados, o seu foco é evoluir e não revolucionar, elas focam em criar um ambiente onde a falha é celebrada, se for seguida de um aprendizado, muitas vezes estes experimentos acabam se tornando produtos revolucionários, como os Band Aids(&lt;a href=&quot;https://pt.wikipedia.org/wiki/Band-Aid&quot;&gt;https://pt.wikipedia.org/wiki/Band-Aid&lt;/a&gt;) da Johnson &amp;amp; Johnson ou os Post-its da 3M(&lt;a href=&quot;https://pt.wikipedia.org/wiki/Post-it&quot;&gt;https://pt.wikipedia.org/wiki/Post-it&lt;/a&gt;), esta última inclusive incentiva que os seus funcionários gastem 15%...</description>
        <pubDate>Sun, 24 Feb 2019 10:04:10 +0000</pubDate>
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        <title>Feitas para durar - parte 1</title>
        <description>&lt;p&gt;Empresas feitas para durar foi o último livro que li sobre gestão, neste livro Jim Collins desconstrói vários mitos sobre os motivos de sucesso de uma empresa.&lt;/p&gt; &lt;p&gt;O livro é baseado em uma pesquisa com centenas de executivos, onde foram selecionadas 18 empresas consideradas visionárias, a pesquisa durou seis anos e tenta encontrar os fatores em comum que levaram essas empresas até o topo e que até hoje as mantém no topo.&lt;/p&gt; &lt;p&gt;Como o livro é bem extenso e fiz bastante anotações, irei separar os posts em duas partes&lt;/p&gt; &lt;h2 id=&quot;sobre-a-pesquisa&quot;&gt;Sobre a pesquisa&lt;/h2&gt; &lt;p&gt;Após as entrevistas e a seleção das...</description>
        <pubDate>Tue, 19 Feb 2019 08:24:18 +0000</pubDate>
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        <title>Inspired</title>
        <description>&lt;p&gt;Esse ano li vários livros, a maioria focada em gestão e produtos, esse ano foi um ano de transformação na minha vida, cresci muito e acabei colocando um pé em gestão, por isso este foco maior no tema.&lt;/p&gt; &lt;blockquote class=&quot;twitter-tweet&quot; data-lang=&quot;pt&quot;&gt;&lt;p lang=&quot;pt&quot; dir=&quot;ltr&quot;&gt;Estou bem contente com a quantidade de livros que li este ano, este ano li:&lt;br /&gt;As Armas de Persuasão&lt;br /&gt;Sprint&lt;br /&gt;High Output Performance&lt;br /&gt;Rápido devagar&lt;br /&gt;Radical Candor&lt;br /&gt;Manager&amp;#39;s Path&lt;br /&gt;Agilidade emocional&lt;br /&gt;Crucial Conversations&lt;br /&gt;Extreme Ownership&lt;br /&gt;Antifrágil&lt;br /&gt;Cisne Negro&lt;br /&gt;Inspired&lt;br /&gt;BetterWeb Type&lt;/p&gt;&amp;mdash; Caio Incau (@iCaioIncau) &lt;a href=&quot;https://twitter.com/iCaioIncau/status/1073231341083332608?ref_src=twsrc%5Etfw&quot;&gt;13 de dezembro de 2018&lt;/a&gt;&lt;/blockquote&gt; &lt;script async=&quot;&quot; src=&quot;https://platform.twitter.com/widgets.js&quot; charset=&quot;utf-8&quot;&gt;&lt;/script&gt; &lt;p&gt;Não é uma média...</description>
        <pubDate>Thu, 20 Dec 2018 09:54:04 +0000</pubDate>
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